Estos son los temas que se tratarán en el curso.

Cumplimiento de las obligaciones establecidas en la Ley Orgánica para la igualdad salarial entre hombres y mujeres

Objetivos del tema.

  • Garantizar el conocimiento y ejercicio equitativo de los derechos laborales sin distinción de género.
  • Promover una cultura organizacional basada en la equidad de género.
  • Prevenir y atender situaciones de violencia, acoso y discriminación en el entorno laboral.
  • Establecer criterios objetivos para valorar el trabajo sin sesgos de género.

Si tienes alguna duda de cualquiera de los cursos que ofrecemos no dudes en contactarnos.

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